为持续强化护理队伍专业能力，我院近期组织开展了2026年第一季度护理技能培训与2025年度理论考核。技能培训聚焦PICC/CVC维护、双人CPR等临床关键技术，通过理论授课与实操训练相结合的方式，着力提升操作的规范性与安全性。紧随其后的年度理论考核依托信息化平台有序进行，全院护理人员认真应考，展现了严谨的专业态度。

此次“训考结合”是我院落实《三级中医医院评审标准》、保障患者安全目标的重要实践。活动不仅实现了知识更新与技能规范，也有效检验并巩固了护理队伍的理论基础。

未来，医院将进一步完善培训考核机制，强化结果运用，持续激励护理人员提升岗位胜任力，为推动医院护理服务高质量发展奠定坚实基础。